Bei der Wiedergabe der im Folgenden aufgeführten Ordnungen, Richtlinien und Regelungswerken haben wir uns um korrekte Wiedergabe bemüht. Wir weisen jedoch darauf hin, dass in Bezug auf die kirchlichen Regelungen ausschließlich die Veröffentlichungen im Kirchlichen Amtsblatt für das Bistum Trier rechtsverbindlich sind.
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Kirchliche Gesetze und Ordnungen

Grundordnung des kirchl. Dienstes (Fassung 01. August 2015)
Mitarbeitervertretungsordnung des Bistums Trier (MAVO-Trier) Inkraftsetzung zum 01.02.2018
Bistums-KODA-Ordnung
Kirchliche Arbeitsgerichtsordung 01.07.2010

Für den Bereich der Dienststellen des Bistums, der Kirchengemeinden und Kirchengemeindeverbände und der Gemeinnützigen Trägergesellschaften Katholischer Kindertageseinrichtungen im Raum Koblenz, im Raum Trier und im Raum Saarland mbH und der sonstigen kirchlichen Rechtsträger gem. § 1 KAVO-Trier

KAVO-Trier      (Link zum Download der KODA-Mitarbeiterseite)

Ordnung über die Beschäftigung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den katholischen Kindertageseinrichtungen der Kirchengemeinden und gemeinnützigen Gesellschaften für Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier  i. d. F. vom 01.05.2014

Ordnung über die Beschäftigung von Berufspraktikantinnen und Berufspraktikanten in den Kindertageseinrichtungen in der Fassung vom 01.11.2018

Richtlinien zur Durchführung des § 10 KAVO für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Bistums Trier (Stand September 2015)

Richtlinien zur Durchführung des § 10 KAVO im Bereich der Kindertageseinrichtungen, der Kirchengemeinden und der gemeinnützigen Gesellschaften für Kindertageseinrichtungen im Bistum Trier (Stand November 2011)

 

Weitere Bestimmungen für den Bereich der Dienststellen des Bistums Trier

Bundesangestelltentarifvertrag (BAT) – für nicht in die KAVO übergeleitete Arbeitsverträge

 

 

 

 

 

 

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